Giám đốc điều hành Apple Tim Cook đã nhận được 98,73 triệu đô la tiền bổ sung trong năm tài chính 2021 của công ty, theo một hồ sơ SEC được công bố vào thứ Năm.
Việc tiết lộ mức lương được đưa ra sau một năm thành công của Apple, trong đó Apple đã báo cáo mức tăng trưởng doanh thu 33% và doanh thu hơn 365 tỷ USD. Tiết lộ bao gồm năm tài chính của Apple, bắt đầu vào tháng 9 năm 2020 và kéo dài đến tháng 9 năm 2021.
Dưới đây là cơ cấu lương của Tim Cook:
- 3 triệu đô tiền lương
- 12 triệu đô la tiền thưởng cho việc đạt được các mục tiêu tài chính và môi trường bền vững của Apple
- 1,39 triệu đô la tiền bổ sung khác, bao gồm 712.488 đô la đi lại bằng máy bay cá nhân, 630.630 đô la bảo đảm, 17.400 đô la đóng góp cho kế hoạch 401 (k) của anh ta, 2.964 đô la phí bảo hiểm nhân thọ và 23.077 đô la tiền mặt cho kỳ nghỉ.
- 82,35 triệu USD tiền thưởng cổ phiếu
Các giải thưởng cổ phiếu đó là một phần của khoản trợ cấp 5 năm được công bố vào tháng 9 năm 2020 vào ngày đầu tiên của năm tài chính 2021 của Apple. Chúng chưa trao và chúng gồm hai phần.
Phần đầu tiên là 333.987 cổ phiếu của Apple, trị giá 37,5 triệu USD tại thời điểm tài trợ, sẽ chia thành ba đợt hàng năm bắt đầu từ năm 2023. Cook sẽ nhận được số cổ phiếu này ngay cả khi ông nghỉ hưu, theo hồ sơ.
Phần thứ hai cũng là 333.987 cổ phiếu của Apple, nhưng khoản trợ cấp dựa trên hiệu suất và số cổ phiếu Cook nhận được có thể tăng gấp đôi hoặc bằng 0 dựa trên hiệu suất cổ phiếu của Apple. Số cổ phiếu này sẽ được chuyển nhượng vào tháng 10 năm 2023 và được định giá 44,85 triệu đô la vào thời điểm tài trợ. Số cổ phiếu này cũng sẽ có giá trị nếu Cook nghỉ hưu, mặc dù một ủy ban bồi thường của ban giám đốc có thể ngăn chặn nó, theo hồ sơ.
“Đó là một thập kỷ đáng chú ý đối với Apple và vào năm 2021, lần đầu tiên Tim Cook được trao giải thưởng cổ phần kể từ khi ông được thăng chức lên làm Giám đốc điều hành vào tháng 8 năm 2011,” Apple cho biết trong hồ sơ.
Khoản bổ sung năm 2021 của Tim Cook không chính thức bao gồm hơn 5.000.000 cổ phiếu Apple được chuyển nhượng vào tháng 8 năm 2021, trị giá hơn 754.000.000 USD vào thời điểm đó, theo hồ sơ. Số cổ phiếu đó đã được cấp lại vào năm 2011, khoảng thời gian Cook tiếp quản vị trí Giám đốc điều hành.
Vào năm 2021, khoản bổ sung của Cook gấp 1.447 lần tổng số tiền bồi thường trung bình của nhân viên Apple là 68.254 đô la, theo hồ sơ, mặc dù Apple nói rằng tỷ lệ này không thể so sánh với tỷ lệ do các công ty khác báo cáo vì sự khác biệt trong cách xác định nhân viên trung bình.
Cook dự định quyên góp tài sản của mình cho tổ chức từ thiện, ông đã từng nói vào năm 2015.
Apple cho biết trong ủy quyền của mình rằng họ xác định giải thưởng cổ phiếu của Cook bằng cách xem xét quy mô, hiệu suất của Apple cũng như vai trò và hiệu suất của Cook với tư cách là Giám đốc điều hành.
Apple cũng nói rằng ủy ban bồi thường của hội đồng quản trị có tính đến lợi nhuận của Apple so với một rổ các công ty ngang hàng, bao gồm Alphabet, Microsoft, Amazon và Meta mẹ của Facebook.
Năm nay, vì mục đích bổ sung, Apple đã thêm Tesla vào “nhóm ngang hàng thứ cấp” gồm các công ty có thương hiệu “mang tính biểu tượng” và dựa vào nghiên cứu và phát triển đáng kể để tăng trưởng.
Đại diện của Apple từ chối bình luận.