Asiana Airlines, LG Uplus, S-Oil, Doosan Công nghiệp nặng và Xây dựng, Renault Samsung và các công ty khác cho biết họ đang nhận được "đơn xin thôi việc" từ nhân viên. Trong khi các công ty Hàn Quốc này phải vật lộn với suy thoái kinh tế kéo dài do tranh chấp thương mại giữa Hoa Kỳ và Trung Quốc và Hàn Quốc và Nhật Bản, sự bùng phát gần đây của virus COVID-19 đã buộc họ phải hành động để giảm thiểu rủi ro có thể xảy ra.
S-Oil cho biết họ đang xem xét nhận đơn xin nghỉ việc tự nguyện từ các nhân viên ở vị trí quản lý trở lên. Đây là lần đầu tiên công ty lọc dầu tìm cách sa thải công nhân kể từ khi thành lập năm 1976. Công ty đã chịu một cú sốc về thu nhập trong năm 2019 do biên độ tinh chỉnh tiêu cực. Lợi nhuận hoạt động của nó là 639,5 tỷ won (529 triệu USD), giảm 29,8% so với cùng kỳ năm trước. Việc sa thải tại S-Oil là một cú sốc do công ty năng lượng này được biết là nơi có mức lương cao. Theo khảo sát của cổng thông tin việc làm Job Korea, S-Oil có mức lương hàng năm cao nhất là 137 triệu, tính đến năm 2018 trong số 100 công ty hàng đầu theo vốn hóa thị trường.
LG Uplus, chi nhánh viễn thông của Tập đoàn LG, cũng đang thảo luận về chương trình nghỉ hưu tự nguyện với công đoàn lao động. Nếu được thực hiện, đây sẽ là đợt sa thải đầu tiên kể từ khi công ty được thành lập vào năm 2010 sau khi LG Telecom sáp nhập với LG Dacom và LG Powercom.
Các hãng hàng không cũng đang quay cuồng với sự lây lan của coronavirus. Asiana Airlines, hãng hàng không số 2 của đất nước, cho biết hôm thứ Ba tuần qua rằng mọi nhân viên sẽ nghỉ phép không lương vì dịch virus đã cắt giảm nhu cầu đi lại bằng máy bay. Hãng vận tải cho biết họ sẽ cắt giảm lương của CEO, giám đốc điều hành và lãnh đạo bộ phận của mình tương ứng 40%, 30% và 20%.
Doosan Heavy cũng đang lên kế hoạch cho một chương trình hưu trí tự nguyện để cắt giảm chi phí vì công ty đã phải đối mặt với tổn thất hoạt động trong sáu năm liên tiếp, đã bị ảnh hưởng nặng nề bởi chính sách năng lượng phi hạt nhân của chính phủ.
Công ty cho biết các nhân viên từ 45 tuổi trở lên đủ điều kiện cho gói hưu trí - khoảng 2.600 trên tổng số lực lượng lao động là 7.600.